Secteurs & expertises
Des secteurs exigeants, des métiers rares.
J’ai recruté dans des environnements très différents, avec un point commun : des profils difficiles à trouver, des enjeux de croissance forts et rapides.
Santé animale et santé
Réseau en hypercroissance, profils réglementés en pénurie
Vétérinaires, ASV, biologistes, médecins anatomopathologistes
Facility management & hospitality
Groupe multi-marques et multi-sites, forts volumes récurrents
Hôtes et hôtesses d’accueil, managers de site, fonctions support
Mode, luxe & beauté
Maisons, retail et production
Maroquiniers, piqueurs, retoucheurs, sertisseurs, horlogers ; conseillers de vente
Retail & distribution
Réseaux de points de vente, grands magasins, travel retail
Conseillers de vente, responsables de point de vente et de secteur, directeurs régionaux
Tourisme & hôtellerie
Saisonnalité et multi-sites
Profils retail, hôtellerie, animation, fonctions support
Fonctions support & tech
Tous secteurs
RH et paie, finance, comptabilité, marketing, conduite du changement, IT, data
Recrutement en volume
Des centaines de recrutements en quelques semaines, de J-60 à J0 : 100 % des effectifs le jour J.
- Hypercroissance
- Tournées de concerts
- Grands événements sportifs
- Salons et congrès
Contextes d’intervention
Hypercroissance
Ouverture de plusieurs établissements par mois, équipes recrutement à construire.
Multisites et multi-marques
Jusqu’à 250 établissements ou 5 marques pilotés en même temps.
Transformation
Réorganisation RH, changement d’ATS et d’ERP, harmonisation entre marques.
Volume
Recrutements récurrents en régie et en événementiel, reclassements et intercontrats.
International
Sourcing européen et partenariats écoles.
Qualité et conformité
Démarches ISO 9001 et ISO 20121, audits internes.